Þann 1. ágúst var hverjum starfsmanni greidd innágreiðsla á væntanlegan kjarasamning miðað við fullt starf. Upphæðin greiðist hlutfallslega miðað við starfstíma og starfshlutfall á tímabilinu frá og með 1. apríl 2019 til og með 30. júní 2019.
Þann 1. ágúst var hverjum starfsmanni greidd innágreiðsla á væntanlegan kjarasamning miðað við fullt starf. Upphæðin greiðist hlutfallslega miðað við starfstíma og starfshlutfall á tímabilinu frá og með 1. apríl 2019 til og með 30. júní 2019.